Fivetran et dbt Labs annoncent leur fusion dans le cadre d’un échange d’actions, formant une entreprise générant près de 600 millions $ de chiffre d’affaires annuel.
L’opération, dont les modalités financières reposent sur un ratio convenu en fonction des revenus et des taux de croissance, aboutira à la création d’un groupe valorisé au-dessus des dernières estimations privées des deux sociétés américaines, a déclaré George Fraser, directeur général de Fivetran à Reuters. La valorisation finale sera déterminée par le marché.
Fivetran, basée à Oakland (Californie), avait été valorisée 5,6 milliards $ lors d’un tour de table en septembre 2021. Dbt Labs, implantée à Philadelphie (Pennsylvanie) , avait atteint une valorisation de 4,2 milliards $ lors de sa levée de fonds de série D en février 2022. Les deux entreprises comptent plusieurs investisseurs communs, dont le fonds Andreessen Horowitz.
George Fraser prendra la direction générale de l’entité fusionnée, tandis que Tristan Handy, directeur général de dbt Labs, deviendra président. Le conseil d’administration sera composé de représentants des deux entreprises.
Plus de 80 % de clients en commun
Fivetran fournit des solutions d’automatisation du transfert de données vers des entrepôts centralisés, tandis que dbt Labs est à l’origine de dbt, un outil open source permettant de transformer et de préparer les données pour l’analyse. Selon Fraser, environ 80 % à 90 % des clients de Fivetran utilisent déjà les outils de dbt.
Le logiciel open source dbt Core restera accessible sous sa licence actuelle. L’objectif du nouveau groupe est de proposer une plateforme plus complète couvrant l’ensemble des besoins de gestion et de transformation des données des entreprises.
La société combinée, proche de l’équilibre en flux de trésorerie, estime que sa taille accrue et la complémentarité de ses offres renforceront sa position en vue d’une éventuelle introduction en Bourse, bien qu’aucun projet immédiat ne soit prévu.
La finalisation de la fusion est attendue d’ici un an.
Le Centre régional d’alerte et de réaction aux attaques informatiques Bourgogne-Franche-Comté (CSIRT-BFC), opéré par l’ARNia (Agence Régionale du Numérique et de l’intelligence artificielle) a été retenu dans le cadre de l’Appel à Manifestation d’Intérêt RALEC (Renforcement de l’Accompagnement Local aux enjeux de Cybersécurité) lancé par l’ANSSI en août dernier.
Ce renouvellement s’accompagne d’un financement de 400 000 € accordé par l’État, destiné à renforcer les moyens humains et techniques du CSIRT-BFC, à développer la prévention et à consolider un service public régional de cybersécurité accessible à tous.
Un service public régional dédié à la cybersécurité
Créé en 2022, le CSIRT-BFC apporte une assistance gratuite aux structures publiques et privées de la région — collectivités, établissements publics, associations, PME, ETI et TPE.
Il intervient en complément des dispositifs nationaux comme CERT-FR ou Cybermalveillance.gouv.fr, en proposant un appui direct face aux incidents, une veille permanente et des services de remédiation.
Depuis son lancement, le CSIRT-BFC a accompagné plus de 4 600 entités en Bourgogne-Franche-Comté. En 2024, il a supervisé 2 200 structures en continu, avec près de 2 millions de scans réalisés. Parmi les incidents signalés, 11 % ont eu un impact direct sur l’activité des organisations.
Les bénéficiaires se répartissent principalement entre collectivités ( 47 %), établissements publics (18 %) et PME (13 %°
Les principales menaces identifiées concernent le phishing, les fraudes bancaires, les ransomwares et les faux sites marchands. En parallèle, 37 actions de sensibilisation ont été organisées en 2024.
Intégration au réseau national InterCERT France
Depuis 2024, le CSIRT-BFC est le premier CSIRT régional à rejoindre le réseau InterCERT France, qui fédère les CERT et CSIRT français. Cette intégration renforce la coopération nationale pour la détection et la réponse aux incidents de cybersécurité.
Le renouvellement du CSIRT-BFC s’appuie sur un partenariat étendu avec
la Région Bourgogne-Franche-Comté, l’ARNia, les pôles de compétitivité, la French Tech Bourgogne-Franche-Comté, l’Agence Économique Régionale, les syndicats patronaux (MEDEF BFC, CPME), les universités régionales, ainsi que Dijon Métropole et Besançon Métropole.
Pour les deux prochaines années, le CSIRT-BFC prévoit de renforcer l’accompagnement des petites structures du territoire, de structurer un Campus Cyber Territorial afin de fédérer l’écosystème et d’encourager l’innovation, de déployer de nouveaux services de détection et de supervision, et de multiplier les actions de sensibilisation auprès des acteurs publics et économiques.
C’est un Sébastien Lecornu visiblement épuisé qui nous reçoit dans son bureau à Matignon, ce lundi. Et pour cause : après des nuits d’errance et d’insomnie, le Premier ministre tient enfin la composition de son gouvernement. Avec une surprise de taille : un Labubu au ministère de l’Économie. “Il nous fallait une figure sympathique et attendrissante pour faire accepter le budget 2026 et l’arrêt total du financement de la Sécurité sociale”, explique le locataire de Matignon.
Les Labubu n’étant pas en mesure de s’exprimer, c’est Gérald Darmanin qui sera chargé de faire parler la petite peluche à l’Assemblée nationale. “Il est assez petit pour s’accroupir derrière le pupitre et a une voix un peu rigolote, le choix me semblait évident”, poursuit Sébastien Lecornu. Une façon pour Gérald Darmanin de rester au gouvernement, après avoir perdu son siège de ministre de la Justice au profit de Jean-Jacques Goldman.
Car après 7 gouvernements Macron et face à des possibilités pour le moins restreintes, Sébastien Lecornu a choisi de se tourner vers des figures populaires, en espérant qu’elles fédèrent les Français. “Tout le monde aime les Labubu et Jean-Jacques Goldman. Est-ce qu’ils pourront être pires qu’Amélie Oudéa-Castéra ou Bruno Le Maire ? Je ne crois pas”, commente le chef du Gouvernement. Un pari risqué, mais pas autant que le fait de confier le ministère des Armées à Jul.
Interpellé sur le fait que ces nouveaux ministres n’avaient aucun diplôme validant leur capacité à gouverner, Sébastien Lecornu a assuré que lui non plus.
Et si la meilleure défense contre le vol d’identifiants, c’était le piège ? MokN retourne la stratégie des hackers contre eux-mêmes grâce à une technologie “phish-back” qui détecte les compromissions avant qu’elles ne frappent. Pour étendre son activité en dehors de France et s’implanter aux US, la startup française annonce une levée de fonds d’amorçage. […]
Bélier : Sébastien Lecornu tentera de se réfugier chez vous pour ne pas être Premier ministre. Dénoncez-le à la gendarmerie.
Taureau : Si vous faites moins d’1,50 m,Nawell Madani vous donnera un front kick dans le thorax. Sinon, R.A.S.
Gémeaux : Un ami vous fera le coup du « Tu fais quoi samedi 25 ? » suivi de « On déménage ! Tu viens nous aider ? ». Faites le mort.
Cancer : Vous irez dans un café qui n’accepte pas les paiements par carte en-dessous de 15 euros. Notre conseil : cassez tout.
Lion : Vous déciderez de vendre vos photos de pieds sur internet mais personne n’en voudra. Prenez rendez-vous pour une pédicure.
Vierge : Anne Hidalgo dira du mal de votre voiture et enverra un stagiaire vous la rayer (il prendra le train si nécessaire).
Balance : Si c’est la semaine de votre anniversaire, vous recevrez un pack de six cannettes de porc (du jus de porc glacé).
Scorpion : Vous devrez regarder des vidéos d’humoristes qui ne veulent froisser personne et qui parlent du miel, des jours fériés ou de la pluie. Vous méritez mieux.
Furet : Vous serez très satisfait(e) de vos appareils de cuisine : en particulier votre cuiseur à riz ou votre air fryer.
Sagittaire : Vous taperez encore « Mimi Mathy topless » sur Google. Vous en aurez pour votre argent.
Capricorne : Vous utiliserez un clavier QWERTY pour bien vous faire voir de votre N+1. Sans succès.
Verseau : Vous devrez malheureusement aller à Laval. Là-bas, les autochtones vous considéreront soit comme leur prochain dîner soit comme leur nouveau prophète (c’est quitte ou double).
Poissons : Vous délaisserez votre famille pour regarder en boucle des vidéos faites par IA de Stephen Hawkins qui fait du catch. Attention.
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“J’ai beau adorer les animaux, je ne suis pas un homme à Premiers ministres” aurait déclaré ce matin Emmanuel Macron lors du petit déjeuner présidentiel selon une source interne à l’Élysée. “Dès qu’ils arrivent, ils veulent ressortir, dès qu’ils sortent d’autres veulent rentrer à nouveau, c’est insupportable” aurait-il ajouté, avant de donner un coup de pied à Sébastien Lecornu, venu se frotter à sa jambe pendant 27 secondes.
Afin de ne plus perdre de temps à aller chercher chaque Premier ministre sur le perron de Matignon, une chatière géante d’1m88 sur 75cm sera donc installée à l’entrée du bâtiment. Grâce à un rabat souple en plastique mou, chaque nouveau Premier ministre pourra ainsi aller et venir en toute quiétude sans avoir à quémander pour pouvoir rentrer. De plus, un distributeur de croquettes automatique, un arbre à ministres et une litière seront mis à disposition de chacun afin de leur offrir un confort optimum en cas de conférence de presse. Enfin, des petits plumeaux comportant des images de chômeurs à leur extrémité seront régulièrement agités devant leurs yeux afin de leur permettre de se défouler et surtout de se détendre après une longue semaine.
Un dispositif audacieux et surtout moderne puisqu’un détecteur de mouvement sera également intégré à la structure afin de pulvériser de l’eau sur Manuel Valls si ce dernier venait à s’approcher un peu trop près de l’hôtel de Matignon.
Entre verrouillage, ouverture, accélération et anticipation, cette semaine InfoNews Hebdo explore les lignes de fracture du numérique. Microsoft resserre encore la vis autour de Windows 11, la communauté open source française avance avec OKDP, OpenAI relance la bataille des SDK agentiques avec son AgentKit, IBM dévoile ses modèles IA frugaux Granite 4.0, les dépenses IA […]
Entre hybridation cloud, souveraineté numérique et intelligence artificielle, Nutanix redéfinit les fondations de l’infrastructure moderne. À travers l’intégration d’OVHcloud et le déploiement de sa plateforme NKP, l’éditeur affirme sa vision : simplifier la complexité pour libérer l’innovation. Une vision que l’éditeur est venu déchiffrer à Paris à l’occasion de son « .NEXT On Tour 2025 ». Entretiens avec […]
Camunda introduit de nouvelles fonctionnalités d’orchestration agentique dans sa plateforme d’automatisation. L’objectif : permettre aux entreprises de déployer des agents d’IA dans leurs processus critiques sans sacrifier la gouvernance ni la sécurité. Une approche qui pourrait redéfinir l’usage de l’IA opérationnelle au sein des systèmes d’information. Camunda, spécialiste européen de l’orchestration de processus métier (BPMN), […]
D’après une étude IFOP menée entre juin et septembre 2025, 85% français trouveraient les champignons atomiques “anxiogènes” mais également “toxiques”, “oppressifs” et “vecteurs de charge mentale”. 8% déclarent “vouloir d’abord apprendre à les connaître avant de les juger” et les 7% restants “ne pas avoir d’avis, n’étant pas eux-mêmes issus de la combustion de produits de fission tels que l’uranium ou le plutonium”.
Face à ce sondage, le collectif “Atom at Home” a lancé une vaste campagne chargée de réhabiliter l’image des champignons atomiques au sein de l’Hexagone. Un combat qui passe entre autres par une plus grande place laissée aux explosions nucléaires, notamment au cinéma. “Suite à une pétition qui a recueilli plus de 30 000 signatures, nous sommes heureux de vous annoncer que le professeur McGonagall dans la prochaine série Harry Potter sera incarnée par Shirley, une explosion nucléaire de plus de 12 kilotonnes.” commente enjouée Patricia Lockhart, présidente du collectif. “Mais ce n’est pas tout. Kamel Ouali vient également d’annoncer son prochain spectacle : “Hiroshima – La Comédie Musicale” ! exulte-t-elle en dévoilant quelques paroles en exclusivité : “Il y a eu un grand bruit, j’ai tourné les yeux, Mes deux bras ont frit, Pas grave, il m’en reste deux !”
Un combat dans l’air du temps qui ne s’arrête pas là puisque le collectif déclare vouloir tout mettre en œuvre pour présenter une explosion nucléaire à la présidentielle 2027. “Nous n’avons jamais testé de champignon atomique pour résoudre les problèmes de la France alors pourquoi pas maintenant ?” déclare Loreleï Graviot, sous-secrétaire du collectif, avant de partir imprimer les futurs tracts de la candidate sobrement intitulés : “Monique Ogive – Ni de droite, ni de gauche, tout au centre”.
Imaginée par les anciens fans d’Hadoop, OKDP réunit le meilleur du monde open source pour rivaliser avec Databricks ou Snowflake : une stack data cloud-native, gouvernée par ses utilisateurs, sans verrou ni licence. Notamment soutenue par l’association française TOSIT, l’initiative OKDP (Open Kubernetes Data Platform) ambitionne de proposer, au-delà d’Hadoop, une plateforme data ouverte et […]
Les entreprises de services du numérique (ESN) et les sociétés d’ingénierie et conseil en technologies (ICT) traversent une période de transition marquée par la prudence.
Selon l’étude Grand Angle ESN & ICT 2025 réalisée par KPMG et Numeum, 42% des acteurs n’anticipent un véritable rebond de l’activité qu’au premier semestre 2026.
L’IA au cœur de la stratégie
L’intelligence artificielle s’impose comme la priorité technologique du secteur : 81% des entreprises interrogées l’identifient comme la principale opportunité de marché. Son adoption reste toutefois progressive, avec 64% des ESN et ICT réalisant entre 0 et 5% de leur chiffre d’affaires sur des projets IA.
L’utilisation de l’IA générative se développe dans plusieurs domaines : 72% l’emploient pour le delivery, 67% pour les tâches administratives, 51% pour le recrutement et 48% pour la recherche de propositions commerciales. Les investissements dans l’IA représentent actuellement 2,2% du chiffre d’affaires pour les grandes entreprises et ETI, et 1,3% pour les PME et TPE.
Stratégies de croissance diversifiées
Face au ralentissement économique, 29% des entreprises privilégient le positionnement sur des offres technologiques innovantes (cloud, IA, cybersécurité), tandis que 16% misent sur l’ajustement des ressources et 14% sur une politique commerciale agressive.
Les principaux risques identifiés sont la conjoncture globale (85%), la faiblesse de la demande client (67%) et le manque de ressources ou de compétences (33%). Pour y répondre, 60% développent des partenariats stratégiques et 55% investissent dans leur marque employeur.
Le recours à l’offshore et au nearshore reste stable, représentant 7% du chiffre d’affaires. Les expertises techniques constituent la principale raison de cette externalisation (28%), devant le coût (24%) et les besoins capacitaires (19%).
Gestion des talents : entre tension et adaptation
La pénurie de profils qualifiés demeure un frein majeur à la croissance. Les entreprises poursuivent leurs recrutements, avec un accent sur les métiers liés au cloud, à la cybersécurité et au conseil en transformation digitale.
L’IA générative commence à transformer les fonctions RH : 52 % des structures l’utilisent pour élaborer des plans de formation et 41 % pour cartographier les compétences internes. Malgré ces évolutions, 71 % estiment que l’impact de l’IA sur la réduction des recrutements reste marginal
Les plans de recrutement 2025 visent une augmentation de 8% des effectifs pour les grandes entreprises et ETI, et de 4% pour les PME et TPE. Toutefois, 77% des entreprises déclarent que l’environnement économique a impacté leurs objectifs initiaux.
Les profils expérimentés (plus de trois ans d’expérience) représentent 88% des recrutements recherchés, en hausse de 11 points par rapport à 2024. Les compétences les plus demandées sont le conseil en transformation digitale (19%), le cloud (17%) et l’intégration de système (13%).
Le recours aux freelances, indépendants et sous-traitants continue de progresser, atteignant 17,9% dans les grandes entreprises et 12,9% dans les PME et TPE, avec des objectifs à 17,5% et 12,1% respectivement pour 2025.
Sur le plan de la fidélisation, l’augmentation des salaires reste le premier levier (40%), devant la flexibilité du temps de travail (11%) et les plans de formation (10%). Par ailleurs, 35% des entreprises ont mis en place des actions pour limiter le télétravail et favoriser le retour en présentiel.
La RSE, un critère de compétitivité
La réduction de l’empreinte environnementale est devenue la priorité RSE pour 79% des ESN et ICT. 87% ont mis en place un suivi de leur empreinte carbone, et 60% se sont fixé un objectif de réduction à trois ans, avec une moyenne de -26% pour les grandes entreprises et -17% pour les PME.
Les critères ESG pèsent désormais entre 10 et 20% dans 48% des appels d’offres, contre 20 à 30% dans 24% des cas. Cette évolution reflète l’importance croissante de ces enjeux dans la compétitivité des entreprises.
83% des entreprises ont mis en place des programmes de diversité et inclusion, principalement par la sensibilisation (97%), des chartes (86%) et des formations (75%).
Le secteur du numérique, représenté par Numeum qui regroupe 2 500 entreprises, génère un chiffre d’affaires de 70 milliards € et emploie 670 000 personnes en France.
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